Rabu, 28 Desember 2011

UMP 2014 dan Index SGC

Hari Selasa 27 Desember 2011 ada undangan dari PUK PT. SIL untuk mengadakan koordinasi usulan index kenaikan gaji berkala karyawan PT. ILP tahun 2012. Hp dikantong bergetar tak lama kemudian " Assalamu'alaikum....pak..ada undangan dari SIL untuk meeting index, undangan dah diterima belum...." Belum nih...coba konfirmasi dititipin siapa ?, "...dititipin sopirnya pak Mudjiono yang kurus...." Ok. ama TOTOK berarti tar saya konfirmasi dulu....., telepon putus...cari no TOTOK....lalu dibel...." Tok ada titipan Undangan dari SIL gak Tok ?...", "...O ya mas tapi sekarang saya sedang Cuti, coba hubungi Aris yang bawa mobil sekarang...","OK tok Makasih...", yah Aris ke Kotabumi, undangan dibawa sedangkan dispensasi harus dibuat, gak masalah dispensasi tetap dibuat besok mas Ipul ambil undangan di Aris lampirkan untuk membuat dispensasi........
Akhirnya RABO tanggal 28 Desember 2011 berangkatlah 5 orang PUK SPSI PT. ILP (Salwanto, Topik, Ipul, Rian dan Aris H) diantar sama Lilik menggunakan LGX BE 2019 TA ke sekretariat SPSI PT. SIL, ketika sampai sudah hadir tuan rumah PUK SPSI SIL, kemudian PUK SPSI ILD. setelah PUK SPSI ILP hadir tak lama kemudian PUK SPSI GPM hadir juga.
Acara dibuka oleh pembawa acara pada pukul 08:30 WIB dengan agenda mengajukan index kenaikan gaji Karyawan SGC

1. Sambutan ketua PUK SPSI PT. SIL ( Bp. Suparman ).
pada tahun ini UMP Lampung berkisar di 975,000 naik dari 855,000 atau 14,04% kenaikan yang cukup tinggi walaupun masih dibawah KHL (Kebutuhan Hidup Layak) yang menurut survey pasar berkisar di angka 1,008,000,-. di SGC biasanya kenaikan prosentasenya disekitar UMP lebih dikit, jadi pada hari ini mari kita bahas berapa yang pantas kita ajukan  ke Management yang sesuai dengan aspirasi anggota kita.
2. Sambutan ketua PUK SPSI PT. GPM ( Bp. Taufik Hidayah )
Kalau kita menuruti kemauan anggota pasti minta kenaikan tinggi, hanya saja kita harus melihat prosentase UMP dan kemampuan pengusaha, jangan sampai usulan yang kita ajukan terlalu besar sehingga malah tidak dilihat dan dipertimbangkan oleh Management, mudah - mudahan pada pertemuan ini kita akan menemukan besaran index yang akan kita ajukan sehingga tidak merugikan kedua belah pihak
3. Sambutan ketua PUK SPSI PT. ILD (Bp. Herman )
Kami semua adalah pengurus baru jadi kami belum memiliki gambaran bagaimana usulan index dan lagi pula ketua kami sedang Cuti ke Jawa maka dalam pertemuan ini kita harus bersepakat berapa besaran index dari masing - masing PUK lalu kita bahas jalan tengah terbaik untuk mengajukan bersama besaran index yang dituangkan dalam satu surat
4. Sambutan ketua PUK SPSI PT. ILP (Bp. Salwanto)
Yang perlu diperhatikan dalam pengajuan index ini kita harus bersepakat dari 4 PUK ini, yang nantinya dituangkan dalam 1 surat yang ditanda tangani oleh ke 4 PUK. besarnya index yang akan diajukan harus mewakili dari ke 4 PUK jangan sampai antar PUK berbeda pengajuan sehingga akan timbul perpecahan. kita harus terus membina kesatuan dari ke 4 PUK ini agar selalu bersatu dan bersama


Pukul 11:45 WIB Kesepakatan dicapai setelah saling ajukan besaran index dari masing - masing PUK yang akhirnya dicapai suatu kesepakatan, dengan berbagai argument dan data pendukung yang berkaitan dengan besarnya kenaikan gaji berkala karyawan SGC, maka ke 4 PUK menemukan satu titik angka yang dapat mewakili dari ke 4 PUK tersebut dan akhirnya dituangkan dalam satu surat dan ditanda tangani oleh ke 4 pengurus PUK masing - masing Ketua dan Sekretaris.



Mau tau besarnya Index..............................(tunggu tanggal mainnya)........

Hari Kamis 12 Januari 2012, Ketua SPSI ILP dipanggil Administrasi Manager Bp. Ir. H Mudjiono, MSc...beliau menyampaikan Index diberikan oleh Perusahaan sebesar 367 point atau 14.04% jadi dari 2614 menjadi 2981......Alhamdulilah ....muantab dan pas tenan......


Sabtu, 10 Desember 2011

STRUKTUR ORGANISASI SPSI ILP 2009 - 2014


Komposisi Kepengurusan PUK SP.PP - SPSI PT. INDOLAMPUNG PERKASA Tahun 2009 - 2014 sebagai berikut :
  1. Ketua Umum dijabat oleh Sdr. SALWANTO lebih akrab dipanggil Kyai SAL bekerja di Security sebagai Danru Jaga di Factory PT. ILP
  2. Wakil Ketua Bidang ada 5 (Bp. Sugeng (Div. Civil) - Bidang Pelatihan Organisasi, Bp. Fakihhudin (Div. ESD) - Bidang Pembelaan Anggota, Bp. Hendri, SE (WSC) - Bidang Pelatihan K3, Bp. Kuryani (Div. III) - Bidang Kesejahteraan dan Agama, Bp. Hery Setyawan (Div. IV) - Bidang Seni Budaya dan Olah Raga)
  3. Bendahara (Bp. Sarwito (Accounting), Wakil Ibu Nurmala Dewi (Central Personnel)
  4. Sekretaris ( Bp. Taufik Ansori (Process), Bp. A. Nuryanto/Rian (Div. Harvesting) dan Ibu Harmani (PAS/MIS)
  5. Bagian Umum (Bp. Saiful Anam (Div E&I), Bp. Aris Haryanto (Div. II), Bp. Billy Kemit (M&B), Bp. Tri Waluyo (Div. I )
Kantor Sekretariat PUK.SP.PP - SPSI PT. INDOLAMPUNG PERKASA terletak di Perumahan Block E Timur jalan I, berdampingan dengan  Gedung Payroll dan berhadapan dengan Terminal Induk ILP untuk Bus Karyawan dan Bus Sekolah. Tempat yang strategis dimana setiap berangkat dan pulang sebagian besar karyawan melewati jalan ini, sehingga sangat memungkinkan anggota dapat menyampaikan segala permasalahan dengan cepat.
Dengan adanya BLOGSPOT ini diharapkan kepada Anggota yang akan menyampaikan keluh kesah atau saran, kritik, pendapat, masukan dan apapun bentuknya ke E-Mail SPSI ILP di www.spsiilp@yahoo.co.id


Mari membangun negri ini dengan nurani, segala permasalahan antara Pekerja dengan Pengusahan akan kami jembatani secara KOMUNIKATIF dan KONDUSIF



Selasa, 06 Desember 2011

gambar 3D test mata

untuk melihat gambar - gambar ini dibutuhkan satu pemahaman dan konsentrasi, mungkin anda pernah mempunyai mainan 3D yang dulu waktu masih kecil dijual dengan harga Rp. 5.000 / unit (tahun 1990) bentuknya kaya teropong, tapi menggunakan slide bulat isinya gambar KA'BAH, Masjidil Harrom dll, pokoknya seru, nah sekarang bisa digunakan di gambar - gambar berikut.

1. Dekatkan mata anda ke layar, pandang fokus ke tengah menembus gambar biarkan gambar menjadi blur.
2. Mundur perlahan tapi tetap konsen pada gambar, sampai jarak pandang normal
3. Perhatikan gambar yang ada seolah muncul diantara dinding belakang dan monitor ( ada ditengah - tengah )













SYUKURAN TUTUP GILING 2011

Setelah melakukan giling tebu beberapa bulan, maka tibalah tutup tebang dan giling. Biasanya dalam syukuran tutup tebang dan giling dilakukan pesta (syukuran) kali ini syukuran cukup sederhana dilakukan di GSG PT. ILP....mau tau liputannya .
Pada tanggal 01 Desember 2011 pukul 08:30 karyawan dan karyawati PT. ILP berbondong - bondong masuk ke Gudang Gula di Pabrik, mereka satu persatu masuk melalui pintu yang dijaga oleh security dan panitia yang membagi - bagikan bendera dengan logo TARGET 10 Ton dengan tulisan I Love Tebuku. setelah semua masuk duduk duduk dan dihibur dengan Electone yang di rangeri oleh SOFYAN, tampak MC sudah memanggil satu persatu karyawan yang hobi nyanyi dan mau menyumbangkan lagu. Pertama maju SARWOTO karyawan Medical Clinik yang membawakan lagu nya NAFF akhirnya ku menemukanmu..... selesai lagu itu eh nambah dia dengan lagu Tanjung Mas, selesai Woto nyanyi maju lagi Hendrawan Karyawan WSC yang membawakan lagu Surga Dunia. selanjutnya persiapan karena Owner dah datang, semua hadirin dimohon berdiri...... tak lama kemudian owner masuk dan seluruh karyawan menyambut dengan mars SUGAR GROUP begini nih...
Terhampar luas kebun - kebun tebu
Dibumi lampung nan permai
Siap produksi gula putih bersih
Dari tebu alami

Menjaga mutu tujuan utama
Semangat dalam bekerja
Menjangkau target produksi
Selalu siap sedia

Sugar Group gula putih pilihan
Sugar Group menjadi kebanggaan
Sugar Group produksi putra bangsa
Jayalah selamanya

selesai menyanyikan lagu mars acarapun dimulai
Pembawa acara membacakan susunan acara
Pembukaan
Sambutan Ketua SPSI
dalam sambutannya ketua SPSI (Bp. SALWANTO) mengatakan Kita sebagai karyawan di PT. Indolampung Perkasa ini wajib menjaga keadaan dan keberadaan perusahaan ini karena TEBUKU, PABRIKKU adalah PERIUKKU dengan moto I Love Tebuku dan Jangan tinggalkan aku satu batangpun kita songsong target produksi 500,000 ton gula pada musim giling 2012......
Sambutan Management
dalam sambutannya Direktur SGC (Bp. Ir. H. M. Fauzy Toha) mengatakan dengan usainya tebang dan giling di tahun 2011 pada bulan november berarti kita sudah memotong siklus, dan musim yang akan datang kita akan mulai dengan siklus dan umur tebu normal, sebab akibat musim berkepanjangan pada tahun 2010 yang lalu berdampak kurang baik pada musim ini, dengan demikian pada musim 2012 diharapkan akan mendapatkan hasil yang lebih baik seperti yang dikatakan oleh ketua SPSI...
 DOA ( oleh Bp. Usep Fauzy Yusup, S.Ag)
Pemotongan tumpeng tanda usainya musim tebang dan giling tahun 2011
Dilakukan oleh Presdir SGC Bp. Gunawan Yusuf, didampingi oleh Vice Presdir SGC Ibu Lee, Ibu Mimi, Ibu Juli, Jajaran Direksi dari Jakarta, dan seluruh Direktur dan potongan tumpeng diserahkan ke Ketua SPSI PT.ILP (Bp. SALWANTO)
Penutup
Acaranya sih sederhana tapi cukup khidmad, apalagi saat penyerahan potongan tumpeng pokoknya semua diam setelah tumpeng diterima ketua SPSI serentak seluruh karyawan yang jumlahnya lebih dari 2000 orang bertepuk tangan cukup bergemuruh dalam gedung yang sangat luas........
nah untuk gambar - gambarnya .......tunggu......

PENGURUS SPSI PT. ILP 2009 - 2014

PENGURUS SPSI PT. ILP 2009 - 2014